Людские ресурсы


Набор талантов

Хай Чжуолик

Набор талантов

Hazhuo Lectra, компания с температурой, с нетерпением ждем вашего присоединения!

Добро пожаловать в нашу большую семью! Здесь вы не только ищете работу, но и открываете карьерный путь, полный проблем и возможностей. Мы дорожим талантами и мечтами каждого члена и стремимся создать открытую, инклюзивную и инновационную рабочую среду. Присоединяйтесь к нам и давайте работать вместе, чтобы создать блестящий и достичь двойного скачка в карьере и жизни!

Г-жа Ван: 13485062983

Г-жа Джо: 15896465050


Рабочая среда

Стандартизированная производственная площадка, жесткая ядерная мастерская также удобнее работать.

Разрушая старый образ беспорядочной и плохой циркуляцией воздуха на традиционных фабриках, завод Haizhuo Like обеспечивает операционную работу с новой сине-белой и красивой обстановкой.

Равная рабочая атмосфера, голос каждого будет услышан;

Сосредоточьтесь на достижении целей миссии, обсуждайте в режиме реального времени и уважайте мнения и предложения каждого.


Хай Чжуолик

Обучение талантов

О НАС

Хай Чжуолик

Новая система обучения персонала

Для новых сотрудников, от обучения новичков до курсов по повышению профессиональных навыков, совершенная система обучения поможет вам плавно перейти на рабочее место, а богатый внутренний обмен позволит вам постоянно учиться и быстро стать лидером в отрасли. В то же время, ряд институциональных политик, таких как наставники, обучение учеников и резервные кадры, обеспечивают питательные вещества для роста и успеха людей Хайчжо.


План обучения основного эшелона

Нацеленный на способных и вдумченных партнеров Haihuo Lectra, «План обучения основного эшелона» позволяет сотрудникам быстро расти, иметь управленческое мышление и создавать высококачественные управленческие команды.


Хай Чжуолик
Хай Чжуолик

Двойной канал роста "профессионального менеджмента"

Для обеспечения органической интеграции «ценности» и «реализации», будь то продвижение по службе или внутренняя ротация, каждый сотрудник может получить уникальные планы роста и каналы развития.

Компания предоставляет сотрудникам несколько каналов карьерного роста, которые в целом подразделяются на профессиональные направления управления

Управление: помощник-комиссар-руководитель-менеджер-директор-генеральный директор

Специальность: помощник инженера-младший инженер-инженер среднего звена-старший инженер-эксперт инженер


Всесторонняя забота о благосостоянии

Идеальная система страхования, гарантия душевного спокойствия.

Столовая для персонала помогает снизить стоимость жизни

Теплый праздничный подарок, чтобы дать каждому особому дню ожидание

Единая осанка подчеркивает сплоченность Хай Чжуолика и чувство принадлежности к Хай Чжуо.

Упорствовать в спорте, чтобы помочь вам работать и жить здоровой жизнью


Хай Чжуолик